Almanya'da ikamete ilişkin Alman mevzuatının 24. paragrafı, ülkede ikamet eden yabancılara bir takım kısıtlamalar getirmektedir. Yasal kalışın mümkün olduğu koşulları düzenler ve bununla ilgili kısıtlamaları belirler. Ancak bu paragrafın temel özelliklerinden biri süresine ilişkin belirsizliktir. Bu nedenle, ülkeyi terk etmeden §24'ten başka hangi daha uygun paragraflara geçebileceğinizi bilmek önemlidir.
Gülümsemeniz emin ellerde: diş sigortası!
Ukraynalı mültecilerin hangi kalış paragraflarına geçiş yapmasına izin veriliyor?
Almanya'dan ayrılmadan 24. paragraftan diğerlerine doğrudan geçiş tüm oturma izinleri için mümkün değildir. Ülke içinde bu geçişin mümkün olduğu, iyi bilinen paragrafların bir listesini derledik. Bununla birlikte, her geçiş durumu Ausländerbehörde'nizde ayrı ayrı ele alınır - diğer paragraflara başarılı (veya başka) geçiş durumlarını biliyorsanız, yorumlarınızda deneyiminizi paylaşın.
§ 24'ten doğrudan geçiş
- § 16a -Mesleki eğitim; mesleki gelişim (Berufsausbildung; berufliche Weiterbildung)
- § 16d - Mesleki niteliklerin tanınması (Anerkennung ausländischer Berufsqualifikationen)
- § 16f - Almanca dil kursları ve eğitim (Sprachkurse und Schulbesuch)
- § 17 Abs. 1 - Mesleki eğitim veya öğretim için bir yer bulmak (Suche eines Ausbildungsplatzes)
- § 18a - orta mesleki eğitime sahip nitelikli işçiler (Fachkräfte mit Berufsausbildung)
- § 18b - yüksek öğrenim görmüş nitelikli işçiler (Fachkräfte mit akademischer Ausbildung)
- § 19c - diğer istihdam amaçları (Sonstige Beschäftigungszwecke)
- § 20 - Almanya'da kaldıktan sonra iş aramak (Arbeitsplatzsuche)
- § 21 - serbest meslek/serbest çalışma (Selbständige Tätigkeit)
- §§ 28-36 - aile birleşimi/çocuklarla/ebeveynlerle (Familiennachzug)
§ 24'ten doğrudan geçiş mümkün değildir
Göre § 19f, Abs. 2, Abs. 1 AufenthG 24 üncü fıkradan aşağıda sayılan ikamet izinlerine doğrudan geçiş söz konusu değildir.
- § 16b - bir yüksek öğretim kurumunda eğitim (Studium)
- § 16e - AB öğrenci uygulaması (Studienbezogenes Praktikum EU)
- § 17. Abs. 2 - Yükseköğretim kurumlarında eğitim yeri arayın (Studienbewerbung)
- § 18d - araştırma (Forschung)
- § 18g - AB Mavi Kart (Blaue Karte EU)*
- § 19e - Avrupa gönüllü hizmeti (Freiwilligendienst)
Bu paragraflar kapsamında izin almak için, § 24 kapsamındaki izni iptal etmeniz ve kendi ülkenizden başvuruda bulunmanız gerekir (Blaue Karte hariç, daha fazla ayrıntı).
§ 16a -Mesleki eğitim; mesleki gelişim (Berufsausbildung; berufliche Weiterbildung)
§ 16d - Mesleki niteliklerin tanınması (Anerkennung ausländischer Berufsqualifikationen)
§ 16f - Almanca dil kursları ve eğitim (Sprachkurse und Schulbesuch)
§ 17 Abs. 1 - Mesleki eğitim veya öğretim için bir yer bulmak (Suche eines Ausbildungsplatzes)
- 1. bir yabancıya henüz 35 yaşında değil,
- 2. mali onay güvenlik,
- 3. Mesleki eğitime erişim hakkına sahip olmak
- 4.dkalan Almanca bilgisi (genellikle B1).
§ 18a, § 18b - orta mesleki eğitime sahip vasıflı işçiler (Fachkräfte mit Berufsausbildung) ve yüksek öğrenime sahip vasıflı işçiler (Fachkräfte mit akademischer Ausbildung)
Çalışma amaçlı oturma izni almak için şunları yapmalısınız:
- 1. Közel iş teklifi.
- 2. Tarafın onayı Federal İş Ajansı.
- 3. Gerekli olanın mevcudiyeti mesleki faaliyetlerde bulunmak için lisanslar.
- 4. içindeYabancı yeterlilik oluşturulmuş ve tanınmıştır.
- 5. Yabancının 45 yaşını doldurduktan sonra ilk kez oturma izni verilmesi durumunda maaş tutarı yıllık en az 49830 Euro (2024 yılı için) tutarındadır. Bir yabancının istihdam edilmesinde kamu veya bölgesel ekonomik veya işgücü piyasası çıkarı varsa, özellikle maaş eşiğinin biraz düşük olması veya yaş sınırının çok az aşılması durumunda geçerli değildir.
§ 19c - diğer istihdam amaçları (Sonstige Beschäftigungszwecke)
§ 20 - Almanya'da kaldıktan sonra iş aramak (Arbeitsplatzsuche)
§ 21 - serbest meslek/serbest çalışma/girişimcilik (Selbständige Tätigkeit)
Aşağıdaki durumlarda bir yabancıya serbest meslek için oturma izni verilebilir:
- 1. Ekonomik çıkar veya bölgesel ihtiyaç vardır.
- 2. Bu faaliyetin ekonomiye olumlu etki yapması beklenmektedir.
- 3. Uygulamanın finansmanı özsermaye veya kredi yoluyla sağlanır.
- Gereksinimlerin değerlendirilmesi, diğerlerinin yanı sıra, temeldeki iş fikrinin uygulanabilirliğine, yabancının girişimcilik deneyimine, yatırılan sermaye miktarına, istihdam ve eğitim durumuna etkisine ve yenilik ve araştırmaya olan katkıya dayanmaktadır.
İş kurmak için oturma izni verilmesinin koşulları:
- 1. Yabancı uzmandır.
- 2. Bir şirket kurmaya hazırlanmak için devlet fonlarını kullanan bir Alman ticari kuruluşundan veya bir Alman hükümet kuruluşundan geçim bursu alınabilir.
45 yaşını dolduran yabancılara ancak yeterli emeklilik güvencesine sahip olmaları halinde oturma izni verilebilir.
§§ 28-36 - aile birleşimi/çocuklarla/ebeveynlerle (Familiennachzug)
- Hayali zorla evlendirme veya bir yabancının Alman topraklarına yerleştirilmesi amacıyla veri eksikliği.
- Aileyi desteklemek için yeterli mali güvence.
* § 18g - AB mavi kartı (Blaue Karte EU)*
- BT uzmanları
- İmalat, madencilik, inşaat ve lojistik alanlarındaki yöneticiler.
- Bilgi ve iletişim teknolojileri alanında liderler.
- Çocuk bakımı ve sağlık bakımında liderler.
- Veterinerler.
- Diş hekimleri.
- Eczacılar.
- Hemşireler, hemşireler, ebelik uzmanları.
- Okul ve ders dışı sektörlerdeki öğretmenler ve eğitimciler.